Nuevo Plan de Movilidad
El 5 de diciembre de 2018 se firmó el acuerdo mediante el cual el Nuevo Plan de Movilidad substituye a todos los efectos el antiguo Plan de Movilidad del 28 de noviembre de 1984. Estet Nuevo Plan sigue vigente en 2023.
Reglamento del proceso del Plan de Movilidad
El Reglamento del Proceso del Plan de Movilidad Interna se firmó en 2021 con el objetivo de desarrollar el Nuevo Plan de Movilidad y sus posteriores adaptaciones y revisiones y define, entre otras materias, el sistema y el procedimiento para permitir la cobertura de puestos de trabajo vacantes en el hospital a través de concurso de traslado interno.
Pueden participar para los puestos de trabajo convocados en el Plan de Movilidad los profesionales que reúnan los requisitos exigidos en las bases de cada convocatoria. Para poder ser admitidos en el concurso de traslado interno, los aspirantes han de tener una relación laboral indefinida con el hospital, la catagoría que se convoca, y estar incluidos en algunos de los siguientes ámbitos y categorías profesionales del Convenio Colectivo General del hospital:
Ámbito Asistencial de Enfermería
- Enfermero/a
- Dietista
- Fisioterapeuta
- Podólogo/a
- Optometrista
- Terapeuta Ocupacional
- Logopeda
- Educador/a Social
- Trabajador/a Social
- TCAI
- Auxiliares Sanitarios
- Técnico/a Superior Sanitarios
Personal Administrativo de ámbito asistencial
Las categorías profesionales de Auxiliares Administrativos y Oficiales Administrativos, así como el personal administrativo del ámbito asistencial que tenga asignada la Función 709 (Administrativo Asistencial).
Personal de Oficios y Servicios de los ámbitos no asistenciales
- Limpieza
- Cocina
- Mantenimiento
